Agenda de luta - Seminário do Comando Nacional dos Bancários e Saúde dos Trabalhadores

Sou Humano inteligente, eu como banana! Vai um potássio aí?

Boa noite companheirada e colegas do BB,

Chegando agora em casa, na bela e querida Osasco SP. Estive os últimos 3 dias trabalhando em Brasília.

Praticamente não entrei em rede social por absoluta falta de tempo.


Comando Nacional e os desafios da Campanha Nacional 2014

Na segunda-feira 28 estivemos no primeiro dia do Seminário do Comando Nacional dos Bancários onde tivemos uma excelente análise de conjuntura feita pela deputada federal Erika Kokay (PT DF), uma liderança bancária histórica e que hoje está representando a classe trabalhadora no Congresso Nacional. Depois as lideranças do Comando fizeram reflexões acerca dos desafios dos trabalhadores do Ramo Financeiro.

Depois tivemos entre a segunda e terça-feira 29 uma atividade com todo o Comando Nacional pensando estratégias de campanha e mobilização junto com as dezenas de entidades sindicais que participam do Comando.

Por fim, nesta quarta 30, nos debruçamos sobre o tema Participação nos Lucros e Resultados. Estudamos o histórico desta conquista nos bancários e fizemos reflexões a respeito também.

Contamos com a imprescindível participação e assessoria dos companheiros e companheiras do Dieese para o aprofundamento de todos os temas, bem como tivemos o apoio d@s funcionári@s da Contraf-CUT, do Sindicato dos Bancários de Brasília e da nossa Fenae. Deixamos o nosso agradecimento a toda a equipe e a nossas entidades pela participação e apoio.

Fenae - na terça à noite, fui dar um abraço e prestigiar a posse do companheiro e amigo Jair Pedro Ferreira, que liderou a chapa vencedora nas eleições da entidade dos empregados da Caixa Econômica Federal. É como diz o lema da chapa "Juntos podemos mais". Bom trabalho a tod@s na gestão.


Saúde d@s Trabalhadores

Também na terça 29 pela manhã participei do 5º Seminário Unidas - Construindo Caminhos para o Desenvolvimento Sustentável das Autogestões, em Brasília. Desde já agradeço o convite e espero que possamos fortalecer cada vez mais a Unidas - Autogestão em Saúde, que congrega as entidades de saúde dos trabalhadores do modelo de autogestão como é a nossa Caixa de Assistência dos Funcionários do Banco do Brasil - Cassi.

Fiz parte da mesa "O papel das autogestões na política de saúde do trabalhador brasileiro - contribuições para a 4ª Conferência Nacional de Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora". Dividi a mesa com o companheiro Geordeci, membro do Conselho Nacional de Saúde (CNS) e coordenador da 4ª Conferência Nacional de Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora, que ocorrerá em novembro.

Fiz uma apresentação pensada e construída em parceria com o companheiro e amigo Plínio Pavão, uma de nossas maiores lideranças em saúde do trabalhador do campo da Central Única dos Trabalhadores - CUT.

Falamos e debatemos com um público muito importante, o pessoal das 140 entidades de autogestão que participam da Unidas e que têm um foco na saúde dos trabalhadores, diferente dos planos e operadoras de mercado que visam lucro, através da exploração da saúde como "mercado".


Questões BB e formação sindical

Juntamente com esta agenda, encaminhamos questões importantes de nossos sindicatos relativas aos problemas oriundos da administração do Banco do Brasil que tantos impactos negativos trazem aos nossos colegas nos locais de trabalho.

Vacinação contra a gripe - Cobramos que o Banco melhore a comunicação interna com todas as unidades porque muitos bancários e bancárias ainda não conseguiram saber o cronograma de vacinação em que sua unidade está inserida. O Banco informou que enviou comunicado a todos os gestores.

É mais ou menos isso companheirada, dá trabalho escrever está agenda informativa, mas eu vou continuar me esforçando pra fazer o que faço desde 2006, informar por onde andei lutando e encaminhando as questões d@s trabalhador@s e entidades do funcionalismo que represento.


Corrida do 1º de maio

Vamos comer alguma coisa e dormir porque eu vou participar do VI Desafio dos Trabalhadores em Osasco, em comemoração ao 1º de maio.

Vou participar da prova percorrendo 8k e vamos madrugar. É isso!

Viva @s trabalhadores!

Somos fortes, somos CUT!

Lutar sempre pelo fim da exploração capitalista!

Contraf-CUT alerta BB que bancários não precisam zerar folgas até dia 30

A Contraf-CUT enviou nesta segunda-feira (28) ofício ao Presidente do Banco do Brasil, Aldemir Bendine, criticando a decisão arbitrária da Diretoria de Pessoas (Dipes), que deu ordem aos administradores do BB para que façam os funcionários utilizarem as suas folgas até o dia 30 de abril, contrariando o que está previsto na cláusula 39ª do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) do BB, aditivo à Convenção Coletiva de Trabalho (CCT).

Enviada com cópia ao vice-presidente Robson Rocha e ao Diretor Carlos Eduardo Neri, a carta ressalta que a norma coletiva prevê que o Banco precisa consultar o funcionário para saber se ele concorda com a conversão em espécie de seu saldo de folgas. "Em nenhum parágrafo ou inciso consta o direito do Banco de zerar o saldo de folgas sem consulta e consentimento do funcionário", salienta Carlos Cordeiro, Presidente da Contraf-CUT.

Na correspondência, a Contraf-CUT destaca também a preocupação com o fato de setores da direção do BB incentivarem o não cumprimento do acordo coletivo ou, mais grave ainda, "dar instruções no sentido contrário ao que está acordado entre as partes, vindo a causar um grande prejuízo de imagem e de respeitabilidade às negociações coletivas entre o Banco e as entidades representativas dos trabalhadores, haja vista que a mesa de negociação dos bancários é uma das mais respeitadas do país por sua abrangência, antiguidade e legitimidade."

Para William Mendes, Secretário de Formação da Contraf-CUT e Coordenador da Comissão de Empresa dos Funcionários do BB, "a orientação da Dipes não está em consonância com o negociado e contratado com as entidades sindicais no acordo coletivo do BB. Esperamos que o Banco volte atrás e respeite o direito dos funcionários sobre a melhor forma de utilização de suas folgas". 


Fonte: Contraf-CUT

Agenda de luta e compromisso deste militante eleito diretor da Cassi

Meus pais, minha origem. Somos simples, somos da classe trabalhadora.
Jamais perderei meus vínculos com a minha classe.

Agenda Sindical

Nesta semana que passou, de terça-feira 22 a sábado 26 de abril, voltei a trabalhar bastante em minhas funções de secretário de formação da Contraf-CUT e como coordenador da Comissão de Empresa dos Funcionários do BB, função que me faz atender com frequência demandas de mais de uma centena de entidades sindicais bancárias do país.

Também comecei a me preparar mais especificamente para a função que desempenharei a partir de junho e pelos próximos 4 anos de minha vida política e profissional, ser Diretor de Saúde da Caixa de Assistência dos Funcionários do BB - Cassi -, uma entidade de saúde suplementar no modelo de autogestão, gestão compartilhada entre trabalhadores e patrocinador - Banco do Brasil -, e que cuida de 800 mil vidas.

Já na quarta-feira 23 fui para Guarulhos para participar do primeiro dia de debates e palestras da 1ª Conferência Nacional de Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora da CUT. Cada novo aprendizado sobre o tema saúde com o ponto de vista de classe e com o nosso viés político e ideológico do tema saúde do trabalhador será importante pra mim porque eu fui eleito para cumprir um programa de nossa chapa e eu me comprometi com os associados que quero ter um foco importante na saúde dos trabalhadores durante sua fase de vida laboral, na ativa, onde hoje se adoece como nunca dentro de uma unidade bancária por causa da maneira como está organizado o sistema de exploração capitalista no sistema financeiro.


Formação Sindical, visita à minha agência de origem e questões BB

Na quinta 24 e sexta 25 trabalhei na Contraf-CUT lidando com os temas de minha responsabilidade. Já estou tratando dos cursos e da programação da secretaria de formação até o final do mandato (até abril de 2015). Nossa equipe de grandes companheiras do Dieese, como sempre, estará conosco no belo trabalho de parceria que fizemos nesses anos todos de formação.

Também passei em minha agência de origem, Vila Iara - Osasco, para partilhar com meus colegas a vitória de nosso projeto nas eleições Cassi. Vou seguir minha característica de representante eleito de jamais perder o meu chão, o meu contato com os trabalhadores.

Encaminhei algumas questões do BB, mas não consegui dar todos os retornos às demandas até sexta, algumas ficaram para a próxima semana. Mas trabalhei umas 16 a 18 horas nesta quinta e sexta para encaminhar nosso trabalho.

Neste sábado, estive na reunião mensal do Conselho da AABB SP, onde tenho mandato junto com o companheiro Ramon e divers@s companheir@s. Acho muito importante a participação cidadã nos espaços do funcionalismo. Muitas vezes estou fora de SP e não posso ir às reuniões, mas hoje pude ir até lá agradecer também o grande apoio que tivemos nas eleições da Cassi e dizer do empenho que faremos para realizar nosso trabalho com a mesma transparência e diálogo que temos feito nesses 12 anos de mandatos sindicais.


Compromisso pessoal como representante eleito dos trabalhadores

Liberei agora há pouco um comentário neste Blog de um colega do BB que diz que me acompanha há uns 4 anos. Eu chamei minha esposa pra ler e falei pra ela o quão grande é a minha responsabilidade em continuar representando milhares de pessoas em um mandato eletivo. Recebi muitas mensagens e ligações de colegas do Brasil inteiro que me conhecem, que sindicalizei quando começaram em minha base, que sabem de meu caráter e empenho. Muita gente acredita em mim, na minha postura, nos meus enfrentamentos internos nas entidades que participo e na forma séria de fazer política.

A missão que designaram pra mim é grande e de muita responsabilidade e dificuldades pela frente, afinal de contas estaremos na área sempre difícil de saúde, saúde suplementar. Diferente de outros tipos de mandatos coletivos, cada uma das 800 mil vidas tem uma demanda específica de saúde e quer a solução da Cassi (muitas vezes sem solução possível). As pessoas e entidades do funcionalismo que insistiram para que eu disponibilizasse meu nome para o projeto sabem disso. Eu sei disso e tenho consciência disso. Vou me dedicar em fazer o possível.

Construí uma trajetória de luta de muita dedicação à representação dos bancários e bancárias, e de classe, carregando no peito a marca CUT nestes anos todos. Não existem salvadores da pátria (e falei isso durante a campanha, fui transparente nas propostas e nas respostas a milhares de pessoas). Mas confesso que tenho um frio na barriga de receio de falhar em algumas das batalhas que pretendo realizar para melhorar a nossa Cassi. Até porque muita coisa não dependerá só de mim, e sim de uma discussão interna na entidade, de um mercado de saúde etc.


Princípios e propostas da Chapa Todos Pela Cassi

Mas quero ser transparente até nas dificuldades como sempre fiz. Meu compromisso é lutar para cumprir nosso programa da chapa e melhorar a Cassi mantendo ela com os princípios da solidariedade, lutando em parceria com o movimento sindical para incluir os colegas de bancos incorporados, e também trazer um foco novo na saúde dos trabalhadores na ativa para auxiliar, inclusive nas mesas de negociação de saúde, melhorias de direitos.

Vou me empenhar em trazer informação de qualidade sobre as questões do mandato na Cassi, as dificuldades e os avanços, pelo menos para as entidades sindicais e do funcionalismo parceiras da chapa e do mandato porque as ferramentas institucionais de comunicação da Cassi não nos pertencem, são institucionais e com ritos burocráticos.

Também pretendo ter uma boa relação com os conselhos de usuários, fóruns fundamentais para os associados e para a nossa Cassi. Temos que pensar formas de avançar na cultura funcional sobre a importância da participação nos conselhos de usuários.

Enfim, espero corresponder às expectativas dos associados e das entidades do funcionalismo com as nossas contribuições para a Cassi nos próximos 4 anos. Eu vou me empenhar e não vou perder o meu chão, a minha relação com as minhas origens. Eu tenho lado e sei quem e o que eu represento.

William Mendes

Caref do BB dialoga com funcionários e defende mais contratações

O representante eleito para o Conselho de Administração (Caref) do Banco do Brasil, Rafael Matos, se reuniu nesta quinta-feira (24), com funcionários do CSO SIA e da Risco União, em Brasília, onde ouviu os problemas dos bancários e defendeu mudanças na gestão do BB. O encontro é uma das atividades do mandato para estar mais perto dos trabalhadores, a fim de representá-los melhor na principal instância de decisão do Banco.

Rafael explicou como funciona o Caref e fez uma apresentação sobre o mandato. Ele ressaltou que tem defendido mais contratações de funcionários, melhoria das condições de trabalho e revisão da política de metas do Banco.

Entre as propostas de Rafael para aumentar a proximidade e a interlocução com os funcionários do BB, além das visitas mensais em locais de trabalho em todo o país, está a criação de um site, com informações sobre a atuação do Caref.

Rejane Marques, Diretora da Federação dos Trabalhadores em Empresas de Crédito do Centro Norte (Fetec-CUT/CN), e Wescly Queiroz, Secretário de Assuntos Jurídicos do Sindicato dos Bancários de Brasília, acompanharam Rafael no encontro com os funcionários. "É importante que o Conselheiro eleito esteja junto dos trabalhadores que o escolheram, uma vez que o seu mandato deve ser direcionado para o funcionalismo", afirma Queiroz.

Voz dos bancários no Conselho de Administração do BB 


"É preciso valorizar cada espaço que conquistamos no BB e, por isso, é muito importante termos funcionários eleitos nas instâncias de gestão de entidades, como a Cassi e a Previ, e da própria empresa onde trabalhamos, como é o caso do Caref", salienta William Mendes, Secretário de Formação da Contraf-CUT e Coordenador da Comissão de Empresa dos Funcionários do BB. 

"Os bancários e os sindicatos lutaram muito desde 1999 (quando o governo FHC/PSDB extinguiu o direito) para voltarmos a eleger um funcionário para o Conselho de Administração. O BB demorou ainda mais de um ano para regulamentar a função e, após a eleição, ainda foram meses de espera do Caref para tomar posse", explica William. 

"Esse projeto de atuação junto com as entidades sindicais aproxima o Caref dos funcionários e dos problemas do Banco. Portanto, nada melhor do que o Caref visitar os locais de trabalho uma vez por mês, ouvir os trabalhadores que constroem a grandeza do BB e verificar as reais condições de trabalho e de atendimento aos brasileiros", destaca o dirigente da Contraf-CUT. 

Para William, "o Caref é a voz dos funcionários no Conselho de Administração e há muita coisa que precisa mudar no Banco. Não é possível que haja falta de funcionários, metas abusivas, terceirização de serviços tipicamente bancários e corte de despesas pouco inteligentes por parte da direção do Banco, como desligamento de ar condicionado, redução de café, água e até papel, insegurança bancária, adoecimento dos colegas e filas, muitas filas. O Banco precisa contratar mais para atender melhor". 

"A Contraf-CUT vai continuar atuando junto com o Caref e cobrando do BB o exercício do papel de banco efetivamente público, que atenda a sociedade de forma ética e respeitosa e que valorize os seus trabalhadores", conclui William.


Fonte: Contraf-CUT com Seeb Brasília

1ª Conferência Nacional de Saúde do(a) Trabalhador(a) da CUT inicia nesta quarta

Agenda de luta: fiz questão de começar o primeiro dia como futuro diretor eleito de saúde da Cassi (posse em junho) de vir para a nossa 1ª Conferência de Saúde da CUT. O nosso mandato será um esforço de estar sempre em contato com as entidades do funcionalismo e nada melhor do que estar nesta conferência da classe trabalhadora.

É fundamental que nunca percamos nossas referências enquanto classe e também é um espaço para aprender sobre as grandes questões políticas que envolvem a saúde no mundo do trabalhador. O modo de produção capitalista está destruindo a saúde de noss@s trabalhadores e temos que ir além da questão de tratar dos adoecidos.

Temos que buscar sempre a manutenção da saúde integral dos seres humanos que são trabalhadores. O nosso horizonte é difícil porque enfrentamos o capital, mas temos que trabalhar a conscientização da classe trabalhadora. 

Eu acredito muito na formação política e sindical como forma de organizar os trabalhadores e mudar a realidade social.

William Mendes


Começa nesta quarta-feira (23), no Centro Cultural Adamastor, no município de Guarulhos (SP), a 1ª Conferência Nacional de Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora da CUT. Segundo Junéia Martins Batista, Secretária da CUT Nacional responsável pela área, o objetivo central do evento que vai até sexta-feira (25) é a consolidação da política de Saúde do Trabalhador da CUT.

Junéia explica que "Saúde do Trabalhador é um conceito que, na Constituição Brasileira, faz parte da Saúde Pública e foi forjado no âmbito do Movimento Sanitarista que no final dos anos 1970 e durante a década de 1980 construiu as bases e lutou pela implantação do Sistema Único de Saúde - SUS. Ela se contrapõe à visão conservadora e tecnicista dos demais conceitos tais como, higiene ocupacional, saúde e segurança no trabalho, medicina do trabalho, entre outros. Enquanto esses últimos analisam as ocorrências de acidentes e doenças do trabalho de forma estanque, individualizada e tendem a culpabilizar o trabalhador, na Saúde do Trabalhador o foco é no coletivo, pois o problema está nos ambientes e na organização do trabalho e, principalmente, o saber dos trabalhadores".

A Conferência contará com a participação de quatro palestrantes: Dr. Giovanni Alves, sociólogo e professor da UNESP/Marília que abordará o tema "Processo produtivo capitalista e Saúde do Trabalhador: características e problemas dos novos modelos de exploração do trabalho"; Dr. Guilherme Costa Delgado, economista e consultor da Comissão Brasileira Justiça e Paz, cujo tema será "Agrotóxicos, meio ambiente e modelo de desenvolvimento agrário"; Dr. Heleno Rodrigues Correa Filho, médico epidemiologista da UNICAMP, falará sobre "Os novos/velhos padrões de adoecimento no trabalho"; e a Dra. Maria Maeno, médica e pesquisadora da Fundacentro, abordando os "Limites e possibilidades dos modelos de intervenção".

Clique aqui para ver a programação.

Participarão 150 delegados de todos os Estados e ramos filiados à CUT, os quais debaterão nos três dias da Conferência propostas para contribuir com a implementação da política da Secretaria Nacional de Saúde do Trabalhador.

"Os resultados da nossa 1ª Conferência alavancarão as ações dos nossos sindicatos ajudando a conscientizar os trabalhadores de que os problemas de adoecimento e acidentes de trabalho se originam nos conflitos entre o capital e o trabalho, e somente serão superados com a participação dos próprios trabalhadores", afirma Eduardo Lírio Guterra, secretário nacional adjunto de Saúde do Trabalhador da CUT.

Para o secretário de Saúde do Trabalhador da Contraf-CUT, Walcir Previtale, a 1ª Conferência Nacional de Saúde do Trabalhador(a) da CUT acontece em um momento muito importante. 

"Temos pela frente situações que vão interferir diretamente na vida de milhares de trabalhadores, como o novo modelo de perícia médica proposta pelo INSS, a nova proposta de reabilitação profissional também do INSS e o futuro da CT-SST (Comissão Tripartite - Saúde e Segurança no Trabalho) que discute e define as políticas para a saúde dos trabalhadores", ressalta Walcir. 

Fonte: CUT

Eleições no Economus - Votem Adriana Ferreira para Conselho Deliberativo

Companheirada, começa hoje a eleição do Economus e é muito importante termos alguém próximo a nós dos sindicatos para acompanhar os processos internos e dar informações aos trabalhadores e associados. Pedimos o voto e o apoio para a companheira Adriana Ferreira.

Abraços, William Mendes

Eleição no Economus vai de 23 de abril a 12 de maio

Sindicato apoia dirigente Adriana Ferreira para Conselho Deliberativo do instituto de previdência dos funcionários da extinta Nossa Caixa, e mantém luta por Cassi e Previ para todos

São Paulo – Bancários da extinta Nossa Caixa, incorporada pelo Banco do Brasil em 2009, mais uma vez escolhem seus representantes para os Conselhos Deliberativo e Fiscal do Economus, instituto de previdência complementar desses trabalhadores. A eleição começa no dia 23 de abril e vai até 12 de maio. O Sindicato indica o voto na dirigente Adriana Ferreira para o Conselho Deliberativo.

Diretora do Sindicato, Adriana (foto) tem como principal proposta o acesso à Cassi (caixa de assistência) e à Previ (caixa de previdência) para todos os funcionários do Banco do Brasil. 

“Os bancários de instituições financeiras incorporadas não podem participar da Cassi nem da Previ. Combater essa discriminação é uma das nossas maiores bandeiras. Além disso, os participantes do Economus necessitam de representantes que possam lhes transmitir mais informações e não apenas as decisões da diretoria”, destaca.

Em 2013, a primeira instância da Justiça do Trabalho de Brasília decidiu favoravelmente aos trabalhadores de bancos incorporados pelo BB, em ação interposta pelo Ministério Público do Trabalho. Na decisão, o juiz que avaliou a ação concorda que a atitude da direção do Banco, ao manter Cassi e Previ exclusiva para bancários originários do BB, é discriminatória. O Banco já avisou que vai recorrer.

- Justiça determina Cassi e Previ para todos

Outras propostas defendidas por Adriana são: paridade na Diretoria Executiva do Economus; a participação dos suplentes nas reuniões dos Conselhos; a disponibilização aos participantes das atas das reuniões dos conselhos e Diretoria Executiva; responsabilizar o patrocinador pelo pagamento do déficit; e a revisão dos cálculos utilizados no saldamento.

“A participação de todos é fundamental para garantir uma representação comprometida com os interesses dos usuários nos Conselhos do Economus, que atuem no sentido de maior transparência e idoneidade na gestão do instituto”, diz a Secretária-Geral do Sindicato, Raquel Kacelnikas, lembrando que o instituto tem patrimônio avaliado em R$ 4 bilhões.

Este ano, os participantes do Economus que estão na ativa votarão pelo SisBB, sistema operacional do Banco do Brasil. Os aposentados continuarão votando pelo site do instituto.


Fonte: Seeb SP - Andréa Ponte Souza – 17/3/2014
 

Chapa 1, apoiada pela Contraf-CUT, vence eleição na Cassi com 31.545 votos

AGRADECIMENTOS: ELEIÇÕES CASSI - A Chapa 1 Todos Pela Cassi agradece a confiança dos associad@s da ativa e aposentados e o grande empenho de nossas entidades do funcionalismo neste processo eleitoral da nossa Caixa de Assistência dos Funcionários do Banco do Brasil.

Nós faremos um mandato com grande esforço para fortalecer e melhorar a nossa Cassi a cada dia e contaremos com a parceria de tod@s, independente se estavam em chapas concorrentes ou não. Agora é somarmos esforços do funcionalismo, das entidades representativas, dos Conselhos de Usuários de todo o pais, dos funcionários da própria Cassi, eleitos e indicados do patrocinador para essa tarefa, afinal nosso propósito é de TODOS PELA CASSI para termos uma CASSI PARA TOD@S.

Abraços, William Mendes

PS: ainda não consegui responder vários emails e mensagens de celular...



A Chapa 1 Todos pela Cassi, apoiada pela Contraf-CUT e pela grande maioria do movimento sindical bancário, venceu a eleição para a renovação de parte da Diretoria Executiva e dos Conselhos Deliberativo e Fiscal da Caixa de Assistência dos Funcionários do Banco do Brasil.

Encabeçada por William Mendes, Coordenador da Comissão de Empresa dos Funcionários do BB e Diretor da Contraf-CUT, a Chapa 1 obteve 31.545 votos (37,58%), contra 25.746 (30,67%) da Chapa 3, 14.041 (16,72%) da Chapa 4 e 12.603 (15,01%) da Chapa 2.

"A Chapa 1 Todos pela Cassi agradece a confiança dos associados e anuncia que a partir desse momento não tem mais chapa de oposição. Esperamos realizar agora um trabalho conjunto de todos pela Cassi. Nosso mandato será das entidades do funcionalismo e do conjunto dos associados, da ativa e aposentados", diz William Mendes.

A eleição começou no dia 9 de abril e terminou nesta terça-feira 22. A posse dos dirigentes eleitos será no dia dois de junho.

A Cassi atende 800 mil vidas em seus dois planos de saúde: o Plano de Associados, para os funcionários da ativa e aposentados e seus dependentes, e o Cassi Família, voltado para familiares até o terceiro grau de parentesco. 

A direção da Caixa de Assistência é compartilhada. O BB indica o Presidente, o Diretor de Administração e Finanças, quatro dos oito Conselheiros Deliberativos e três dos seis Conselheiros Fiscais. Os associados elegem o Diretor de Saúde e Rede de Atendimento, o Diretor de Planos de Saúde e Relacionamento com Clientes e a metade dos Conselhos Deliberativo e Fiscal. 


Os candidatos eleitos são os seguintes:


Diretor de Saúde e Rede de Atendimento - William Mendes de Oliveira

Conselho Deliberativo - Fabiano Felix do Nascimento e Loreni de Senger (titulares); Elisa de Figueiredo Ferreira e Nilton Cifuentes Romão (Ramon), suplentes.

Conselho Fiscal - Regina Fátima de Souza Cruz (titular) e Daniel Liberato (suplente).


Fonte: Contraf-CUT

Todos Pela Cassi - É importante que tod@s votem até terça 22

Olá companheir@s de nossos sindicatos, militantes que nos apoiam e colegas do BB,

Estamos chegando na reta final do processo de eleição da Cassi. Nós que pertencemos à Chapa 1 Todos pela Cassi percorremos o país, tanto os locais de trabalho, quanto as mais diversas entidades do funcionalismo em encontros e eventos que reuniam colegas do BB da ativa e aposentados. O processo não acabou e ainda podem votar milhares de colegas da ativa e aposentados.

O debate da saúde é cada vez mais importante em nossas vidas. Nós defendemos o resgate dos princípios de Atenção Integral à Saúde, queremos lutar para melhorar a prevenção de doenças, tanto aquelas geradas pelo mundo do trabalho quanto as demais, e fortalecer cada vez mais a nossa Caixa de Assistência como um modelo a ser seguido em Saúde.

Pedimos que vocês compartilhem com tod@s seus contatos nas redes sociais para que aqueles na ativa votem hoje e na terça 22 e que nossos aposentados não percam a oportunidade de exercerem o seu direito e votem nos terminais do BB até terça 22.

Abraços a tod@s em nome da equipe de militantes e dos componentes da

Chapa 1 Todos pela Cassi


Contraf-CUT apoia a Chapa 1 na eleição da Cassi que segue até dia 22


William Mendes, coordenador da Comissão de Empresa, lidera a Chapa 1

Muitos associados da Cassi ainda não registraram os seus votos nas eleições da Caixa de Assistência dos Funcionários do Banco do Brasil (Cassi), entidade que administra os planos de saúde dos funcionários do BB e de seus familiares. Conforme o último levantamento parcial divulgado às 17h08 de quarta-feira (16), votaram 73.547 dos 102.209 ativos (71,96%) e 17.524 dos 68.590 aposentados (25,55%).

A votação para renovar parte da diretoria e dos conselhos deliberativo e fiscal da Cassi começou no dia 9 e continua até o dia 22. Quatro chapas disputam a eleição. 

A Contraf-CUT segue a grande maioria dos seus sindicatos filiados e apoia a Chapa 1 Todos pela Cassi, encabeçada por William Mendes, Coordenador da Comissão de Empresa dos Funcionários do BB e Secretário de Formação da Confederação.

- Clique AQUI* para ver a publicação com os candidatos, os princípios, programas e apoios da Chapa 1.

- Clique AQUI* para ver o vídeo com a mensagem de William Mendes.

(*Post Scriptum: os links não existem mais)


"A Cassi é uma conquista histórica das lutas dos funcionários do Banco do Brasil, que se tornou um paradigma não só para a categoria bancária como para todos os trabalhadores. Apoiamos a Chapa 1 Todos pela Cassi porque ela foi construída pelos sindicatos e pelas entidades associativas, representa a unidade nacional do funcionalismo e, portanto, é a que está mais capacitada para defender os interesses dos trabalhadores", afirma Carlos Cordeiro, Presidente da Contraf-CUT. 

"Além disso, a Chapa 1 tem como candidato a Diretor de Saúde o companheiro William Mendes, que como Coordenador da Comissão de Empresa está na linha de frente das lutas nacionais do funcionalismo do BB na defesa das reivindicações dos bancários, inclusive sobre saúde do trabalhador, combate ao assédio moral e melhoria da assistência à saúde por parte da Cassi", acrescenta Carlos Cordeiro.

A Cassi atende 800 mil vidas em seus dois planos de saúde: o Plano de Associados, para os funcionários da ativa e aposentados e seus dependentes, e o Cassi Família, voltado para familiares até o terceiro grau de parentesco. 

A direção da Caixa de Assistência é compartilhada. O BB indica o Presidente, o Diretor de Administração e Finanças, quatro dos oito Conselheiros Deliberativos e três dos seis Conselheiros Fiscais. Os associados elegem o Diretor de Saúde e Rede de Atendimento, o Diretor de Planos de Saúde e Relacionamento com Clientes e a metade dos Conselhos Deliberativo e Fiscal.

Como votar

Os funcionários da ativa votam pelo Sisbb, aplicativo Pessoal, opção 48. 

Os aposentados até 31/01/2014 votam pelos terminais de autoatendimento do BB, e os que se aposentaram a partir de 1º de fevereiro deste ano votam pelo Sisbb, mediante chave e senha a ser fornecida por qualquer agência do Banco do Brasil (preferencialmente a agência de relacionamento).


Fonte: Contraf-CUT

Contraf-CUT volta a cobrar BB sobre campanha de vacinação contra gripe

Bancários cobraram vacinação na negociação sobre CABB
no último dia 2. Foto: Contraf-CUT

A Contraf-CUT voltou a cobrar nesta quarta-feira (16) o Banco do Brasil sobre o início da campanha de vacinação dos funcionários contra a gripe, conforme compromisso assumido pelo BB na Campanha Nacional dos Bancários 2013. A maioria das empresas que promove tais campanhas já possui e/ou já divulgou o cronograma de 2014.

A reivindicação foi apresentada pela Contraf-CUT, federações e sindicatos na reunião com o Banco no último dia 2, no mesmo dia em que a Confederação também encaminhou um ofício para a direção do BB.

"O Banco respondeu hoje que o anúncio e a programação terão início somente na próxima terça-feira (22), quando também o governo federal, por meio do Ministério da Saúde, promoverá o lançamento da campanha nacional de vacinação contra a gripe", afirma William Mendes, Secretário de Formação da Contraf-CUT e Coordenador da Comissão de Empresa dos Funcionários do BB.

"Após a longa demora para cumprir um compromisso da Campanha Nacional 2013, esperamos que a direção do BB não cerceie o direito à vacinação para todos os funcionários e funcionárias, independente de idade, de o colega ter doença crônica ou algo mais previsto no programa do SUS, pois foi isso o que ficou acordado na mesa de negociação com o Banco no ano passado", salienta o dirigente sindical.

O alerta se justifica porque "a cada dia que passa a gente observa a Diretoria de Pessoas do BB mais preocupada com a gestão do lucro e com cortes no orçamento do que em cumprir o que foi discutido e contratado para respeitar e valorizar as pessoas que constroem a grandeza deste banco público e levam atendimento bancário a milhões de brasileiros em todos os cantos do país", destaca William.

A vacina contra a gripe começa a fazer efeito cerca de 15 dias após a aplicação, quando já aparecem os anticorpos que darão a proteção contra a gripe, sendo que tal proteção máxima será atingida após aproximadamente 45 dias.

Fonte: Contraf-CUT

Metas, assédio e desgoverno causam desânimo no funcionalismo do BB

William Mendes, Diretor de Formação da Contraf-CUT,
Coordenador da Comissão de Empresa do BB e
candidato da Chapa 1 Todos pela Cassi.

Tive nas últimas semanas uma rica oportunidade de conversar com os colegas do Banco do Brasil nas mais diversas cidades e regiões do país.

Como estou na composição de uma das chapas que disputam a eleição da Cassi (assistência médica dos funcionários do BB) pude percorrer as unidades de trabalho do Banco pelo país para apresentar nossas propostas para a Cassi, resgatando junto à novíssima geração de colegas do Banco o que é a nossa Caixa de Assistência, e também para abordar a importância da participação de todos no processo eleitoral que define a metade da gestão da entidade.

Ouvi Brasil afora muitas reclamações sobre a direção do Banco do Brasil e o rumo que esta empresa está tomando. 

A impressão que o funcionalismo tem, e nós dirigentes que o representamos também, é que não temos um Banco do Brasil, mas vários bancos dentro de um BB. É quase como diz a propaganda da empresa.

Temos o banco do joão, que negocia os direitos coletivos com as entidades do funcionalismo, e temos o banco do pedro, que não cumpre o que a empresa contratou; temos o banco do paulo, que se diz de responsabilidade socioambiental, e temos o banco do manoel, que gastou uma fortuna para alocar milhares de funcionários em local com solo contaminado (o fato não se realizou por luta sindical). Não temos o banco da maria, porque na direção do BB só tem homens. 

Enfim, temos o banco do faz de conta da propaganda e do papel, e temos o banco da realidade objetiva, o Banco do Brasil e dos brasileiros, e com funcionários sérios e dedicados que não conseguem trabalhar por falta de condições de trabalho, por metas esdrúxulas e sem parâmetros, inclusive com mudanças diárias, e com formas truculentas na cobrança por resultados.

Poderíamos resumir o Banco do Brasil atual de duas formas, após tudo o que ouvi: 

- o maior banco do país tem uma direção que não pensa sequer o futuro do próprio Banco do Brasil e, muito menos, o futuro do país ao qual deveria servir e;

- a direção do maior banco do país está levando o funcionalismo a um total desânimo pelo sistema de metas atuais, tanto pelo objetivo determinado quanto pela forma de cobrar seu atingimento por parte do corpo funcional.

Desacorçoo causado pela direção do BB


Há uma insatisfação generalizada na rede de agências por falta de funcionários, por falta de respeito na cobrança de metas esdrúxulas, na ascensão profissional por apadrinhamento e sem regras e, pasmem, as condições de trabalho estão tão ruins que muitos comissionados da gerência média já estão repensando suas estruturas de vida familiar para abrirem mão da carreira comissionada no BB e para pensarem um pouco mais na sua saúde.

Foi grande a quantidade de colegas do BB, nesse período que estive diariamente nos locais de trabalho, que me abordou para falar o quanto esses vários "bancos" dentro do BB estão reduzindo a esperança dos funcionários em seguirem suas carreiras na empresa em que trabalham. 

Esses vários bancos dentro do BB estão prejudicando a saúde física e mental do funcionalismo. Vive-se um sistema de cobrança de metas e entrega de resultados a qualquer custo, que leva muitas vezes o funcionalismo a cometer alguma irregularidade ou procedimento não previsto nas instruções normativas por absoluta falta de funcionários ou por pressão de "capitães do mato" que cobram a cada hora do dia a entrega de algum resultado sob o risco de se perder a função e a remuneração. 

Esses vários bancos dentro do BB estão transformando o maior banco do país numa esquizofrenia total.

Isso é uma demonstração cabal do quanto essa direção do BB está fazendo o inverso do que uma gestão de empresa deveria fazer: motivar seu corpo funcional. Estão faltando bons gestores para o BB. Todos os funcionários estão insatisfeitos e desacorçoados para seguirem dedicando suas vidas ao Banco do Brasil.

Até quando e até onde vai chegar este Banco do Brasil com seus vários bancos? O banco do fulano, o banco do ciclano, o banco do beltrano - e seus apadrinhados nas estruturas de poder? Será que o dono, acionista majoritário, não poderia colocar ordem na casa e dar um rumo coerente para essa empresa pública de importância fundamental para o futuro do Brasil?

O funcionalismo quer ser respeitado, quer ter condições de trabalhar e sempre se esforça para atender bem a clientes e usuários, mas está difícil seguir assim com esse desgoverno da direção do Banco.

William Mendes

Eleições Cassi - Emoção nas visitas à minha base sindical

Foto no 7º Congresso da Contac da CUT.

Estou chegando agora de um dia de visitas às agências do Banco do Brasil aqui na base de São Paulo, Osasco e região. 

Estive fazendo campanha para a Chapa 1 - Todos pela Cassi e também já estive conversando com os colegas oriundos do BNC e que pertencem ao Economus sobre a eleição que começa no dia 23 de abril, logo após o encerramento da eleição da Cassi. Estamos pedindo o voto para a companheira Adriana Ferreira para o Conselho Deliberativo porque ambos, nós da Chapa 1 na Cassi e Adriana no Economus, defendemos o projeto de Cassi e Previ para todos porque é isso que os bancários e bancárias deliberaram nos nossos congressos de funcionários do BB.

A vantagem de escrever em um blog como este é que aqui posso colocar a emoção, aqui é o lugar da linguagem mais direta e menos burocrática comum aos sites das entidades e instituições.

Estou visitando a minha base sindical nestes dias de eleição da Cassi com um sentimento de despedida após ter dedicado aqui parte substancial de minha vida na militância e representação dos bancári@s paulistas.


EMOÇÃO NA RECEPÇÃO D@S BANCÁRI@S

Como disse, aqui posso ser sincero e me emocionar. É o meu Blog.

Hoje não foi diferente dos dias anteriores. O bate papo com os colegas do BB em cada agência por onde passei foi muito gratificante porque encontrei amigos e conhecidos que me acompanharam nos últimos anos. 

Então, teve colegas que relembraram greves onde a maior paralisação da década em determinada agência foi quando passei lá e, no debate fraterno feito, retiramos praticamente tod@s @s trabalhadores para participar da luta.

Os depoimentos dos colegas sobre o período em que os representei na diretoria do nosso Sindicato me deixou muito feliz e com a sensação de dever cumprido na representação que busquei fazer com toda a minha energia e baseado nos princípios pessoais que tive de meus pais e da Central Única dos Trabalhadores (CUT), de fazer um sindicalismo de base, de massa, classista, democrático e estudando as complexidades do mundo do trabalho para melhor achar alternativas de conquistar direitos para nossos trabalhadores.

Incorporei literalmente nesses anos todos a camisa/marca da CUT e os princípios que balizaram a sua criação como ferramenta estratégica da classe trabalhadora.

Finalizei o dia de trabalho na minha agência de origem, onde tenho sobretudo amig@s, além de colegas do dia a dia de luta bancária.

Estive nestes dias nas agências Vila Iara, Estilo Osasco, Ag. Osasco, Empresarial Osasco, Ag. República do Líbano. Nos dias anteriores estive nas ags. Sete de Abril, Vieira de Carvalho, Santa Ifigênia, Pinheiros, Butantã, Usp, Estilo Usp e N. Sra. da Lapa.


É isso! Vou descansar em casa com a família neste fim de semana e vou dormir o sono leve de quem fez o bom combate e de quem acredita no que faz. 

Bom fim de semana aos que me leem e agradeço aos bancários e bancárias o quanto eu pude mudar por representá-los nestes anos todos.

William Mendes
Funcionário do BB desde 9/09/92

Eleições Cassi - Visitas à minha base sindical (II)

Nesta quinta-feira passei na Contraf-CUT para resolver e encaminhar algumas questões relativas ao BB e à coordenação da CEBB.

Depois consegui ir a algumas agências do Banco na Regional Centro do Sindicato. Visitei as agências Sete de Abril, Vieira de Carvalho e Santa Ifigênia.

Iria participar de uma reunião na diretoria do Sindicato, mas ela foi adiada.

Fiz campanha da Chapa 1 - Todos pela Cassi e encontrei vários colegas que ainda não haviam votado. Novamente revi colegas que já conheço há certo tempo.

Também estava com o material de campanha da companheira Adriana Ferreira para a eleição do Economus a partir de 23 de abril. Ela defende a mesma tese que temos definido nos congressos de funcionários: Cassi e Previ pra todos, com qualidade.

De noite, em casa, estava bastante estressado após algumas questões políticas e saí para correr depois das 20h. Corri 4 km pra tirar um pouco do estresse.

Eleições Cassi - Visitas à minha base sindical

Hoje foi o primeiro dia de votação da eleição da Cassi.

Apesar do cansaço das cinco semanas de campanha e viagens, acordei e fui para uma das regionais do Sindicato dos Bancários de São Paulo, Osasco e região, onde dediquei parte de minha vida à organização da categoria bancária e fui diretor por 12 anos, e fiz visitas a algumas agências bancárias.

Estive na Ag. Pinheiros, na Ag. Butantã, nas agências USP 3559 e Estilo e na Ag. N. Sra. da Lapa. Encontrei colegas conhecidos de muito tempo. Foi muito bom conversar com eles. Fui muito bem recebido. 

FALTA DE FUNCIONÁRIOS É BURRICE DA DIPES E DA DIREÇÃO DO BANCO

Os trabalhadores estão desesperados pela falta de condições de trabalho e falta de funcionários. Expliquei como andam lentas as contratações e o quanto é burrice a "gestão do lucro" por parte da Dipes que ao invés de cuidar de gente está cortando orçamento de forma burra e prejudicando o Banco, os bancários e os clientes.

TRABALHADORES QUEREM SER OUVIDOS

Encontrei uma bancária que sindicalizei faz dez anos e que ficou contente em me reencontrar. Revi militantes que já atuaram conosco na luta e nas greves, encontrei colegas caixas que ajudei a efetivar após briga boa entre nós do Sindicato e o BB - sempre lutamos muito pelos caixas executivos porque é um pessoal muito importante no dia a dia das agências e são sempre maltratados pelo Banco.

Conversei longamente com um bancário que me relatou o quanto a direção e gestão do Banco muitas vezes atrapalha o bom atendimento que os funcionári@s dão a seus clientes nas carteiras. As metas de produtos como capitalização, previdência e seguro muitas vezes são mal feitas e cobradas de forma burra e truculenta e acabam atrapalhando bons negócios para o Banco, negócios mais duráveis e que fidelizam como, por exemplo, empréstimos imobiliários. 

METAS ABUSIVAS ATRAPALHAM O BOM ATENDIMENTO

Ademais das metas pouco inteligentes e incoerentes com o papel de um banco público, ainda há gestores despreparados e que não sabem nem a metade do que sabem os funcis que realmente lidam com os negócios do Banco. Isso ocorre porque as promoções e ascensão profissional ocorrem na base do TAL (é amigo de alguém) e não através do TAO (que também é burlado pelos gestores).

Bom, conversei com colegas de cinco agências, alguns queriam ser ouvidos e falaram, falaram e falaram e fico contente de poder ter dado atenção a eles. É obrigação de um dirigente e de um sindicato fazer isso sempre, mas muitas vezes isso não ocorre no dia a dia da entidade sindical.

Amanhã tem mais eleição da Cassi e vou visitar mais alguns locais de trabalho.

O resultado da eleição será de acordo com o desejo dos bancários e bancárias da ativa e aposentados.

Eu, depois da eleição da Cassi, também irei repensar a minha vida, porque ou irei entrar de cabeça na luta para melhorar a Cassi ou estarei sem mandato dos trabalhadores porque não compus a chapa eleita do Sindicato, local onde dediquei os últimos 12 anos de minha vida.

Abraços aos que me leem e VOTEM CHAPA 1 - TODOS PELA CASSI!

Todos pela Cassi - Campanha fortaleceu a democracia! (Estive pela 2ª vez no RJ)

Hoje estive no município do Rio de Janeiro. Estive acompanhado pel@s companheir@s do Sindicato em um longo dia de trabalho. Agradeço muito à Rita, Luciana, Murilo, Alexandre e Iacilton.

Conversamos com centenas de bancários e bancárias e o dia de campanha foi bastante extenuante, porém muito gratificante. Fizemos muitos debates e a democracia ganhou muito.

Percorremos os andares do Complexo Andaraí, onde fizemos 9 reuniões, muitas delas longas e abordando vários temas sobre a luta sindical. O prédio tem companheir@s das chamadas oposições sindicais à CUT, pessoal do PSTU/MNOB/Conlutas. O nível de debate com os colegas nos andares foi muito respeitoso e fraterno.

Depois fomos ao prédio da BB-DTVM e fizemos mais 3 reuniões neste local, além de uma reunião na Dimec. 

Ainda voltamos ao Edifício Sedan, onde já havíamos ido dias atrás. Como fui proibido de falar por parte de uma fulana lá, fiz questão de voltar e dar a minha mensagem da Chapa 1 - Todos pela Cassi em alto e bom som para os funcionários, sem pedir autorização para a tal fulana.


CAMPANHA E AGRADECIMENTOS

Finalizamos nesta terça uma etapa da eleição da Cassi, que começa o processo de votação nesta quarta-feira 9. 

A Chapa 1 - todos pela Cassi, percorreu o país conversando com os associad@s da Cassi e com os colegas dos bancos incorporados, falando das propostas para melhorar a Cassi e os direitos dos bancári@s da ativa e aposentados.

Nós defendemos a manutenção da Solidariedade na Cassi, onde tod@s devem ter os mesmos direitos de acordo com suas necessidades, defendemos a inclusão dos colegas dos bancos incorporados e propusemos criar um foco novo na Diretoria de Saúde e Rede de Atendimento em relação à saúde do trabalhador(a) durante seu período laboral.

Agradeço o empenho de cada componente de nossa Chapa 1 bem como de toda a militância e de todas as entidades que participam do projeto da chapa. Agora é hora de pedir o voto durante as votações entre 9 e 22 de abril.


MEU PERCURSO

Fiz 142 reuniões em 158 oportunidades de falar com bancári@s e conversamos com milhares de trabalhadores. Visitei 17 cidades em 14 Estados durante 22 dias de viagens.

Estou cansado física e psicologicamente. Mas estou com uma grande sensação de dever cumprido e espero que os bancários votem com muita consciência entre 9 e 22 de abril e que a participação no processo eleitoral aumente bastante.

Fiz nos últimos 28 dias algo que sempre gostei e que me balizou nesses 12 anos como dirigente sindical: conversei com os colegas bancários.

Espero que a nossa Chapa 1 - Todos pela Cassi obtenha a maioria dos votos dos associados da ativa e aposentados. Se outra chapa vencer, desejo boa sorte também à Cassi, aos eleitos e aos bancários.

Agradeço de coração e com muita felicidade a recepção que tive em todo o país por parte dos bancários e bancárias porque consegui passar um mês indo nos mais diversos locais, onde temos a CUT como referência e onde temos outras centrais e correntes políticas como referência e não fui agredido nem maltratado em nenhum local do país. Pelo contrário, o respeito que obtive me deixa a certeza de que valeu a pena eu ter dedicado 12 anos de minha vida à representação dos trabalhadores.

Obrigado e vamos para as votações e que seja eleita a chapa com os melhores projetos e com as pessoas mais preparadas.

William Mendes